¿CUÁL ES LA DIFERENCIA ENTRE FERIADO Y DIA NO LABORABLE?
Octubre 9th, 2024En muchos países, los términos “día no laborable” y “feriado” son utilizados de manera intercambiable, pero, en realidad, tienen significados distintos y pueden conllevar implicaciones diferentes para los trabajadores y empleadores…
ME LLEGÓ UN MEMORÁNDUM DE SANCIÓN ¿QUÉ DEBO HACER?
Octubre 9th, 2024En principio, debemos tener presente que el documento denominado como “memorándum” no implica necesariamente la imposición de una sanción. Este, en realidad, es un mecanismo formal de…
¿QUÉ ES UN ACUERDO DE PERMANENCIA? ¿ES LEGAL? ¿ME BENEFICIA COMO TRABAJADOR?
Octubre 5th, 2024En IURALEX, reconocemos que la prohibición de que cualquier persona preste trabajo de forma no voluntaria es un derecho constitucional prescrito en el artículo 23° de la Constitución Política, que es también preponderado…
¿QUÉ DERECHOS TIENE UN TRABAJADOR DE CONFIANZA FRENTE AL DESPIDO?
Septiembre 26th, 2024Este es un tema de no poco debate en materia de relaciones laborales. En IURALEX hemos informado anteriormente que el criterio ya difundido e impuesto, a partir del razonamiento…
¿EN QUÉ CASOS PROCEDE EL DESCUENTOS EN MI LIQUIDACIÓN, AUNQUE NO LO HAYA AUTORIZADO?
Septiembre 25th, 2024En IURA LEX ABOGADOS, nos han consultado sobre el tema de los descuentos en la liquidación, si es legal o no que debiten de mi remuneración o liquidación montos que nunca se ha autorizados…
¿QUÉ DERECHO TENGO SI NUNCA ME DIERON VACACIONES O SI LAS GOCE TARDÍAMENTE?
Septiembre 12th, 2024En principio, desde IURALEX debemos tener presente que el derecho al descanso físico vacacional, es una prerrogativa tanto constitucional como fundamental en el desarrollo de las relaciones laborales. La regulación de las vacaciones es tan igual de relevante como…
¿EXISTE DISCRIMINACIÓN EN LAS POSTULACIONES DE UN PUESTO DE TRABAJO EN EL PERÚ?
Septiembre 12th, 2024IURA LEX ABOGADOS informa que como sabemos en el Perú como en muchos otros países, la discriminación laboral es un problema persistente que afecta a la equidad y la justicia en el ámbito laboral….
MI COMPAÑERO DE TRABAJO GANA MÁS QUE YO ¿ESO ES LEGAL?
Agosto 20th, 2024No son pocas las consultas que en IURALEX abogados recibimos respecto de este asunto. En la dinámica de trabajo, sobre todo bajo el manto de informalidad que domina nuestro país, ocurren circunstancias en…
¿QÚE DEBO HACER SI SUFRO UN ACCIDENTE EN EL TRABAJO?
Agosto 20th, 2024Para contestar esta pregunta debemos primero comprender que dentro del concepto de accidente de trabajo se incluyen no solo los incidentes que, lesionando la integridad física del trabajador, han tenido …
Abogado Laboral en Perú: Un Pilar Fundamental para Trabajadores y Empresas
Mayo 28th, 2024En el dinámico entorno laboral peruano, los abogados laboralistas desempeñan un papel importante para garantizar el respeto de las leyes tanto en empleadores como empleados y que en ambas situaciones