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ASEGURE EL CUMPLIMIENTO DE UN CONTRATO MEDIANTE ARRAS

Civil

19-Dec-23

IURALEX ABOGADOS pone a su conocimiento que usted puede asegurar el cumplimiento de un contrato mediante el pacto de arras, en tal sentido, si por ejemplo quiere vender un inmueble y asegurarse que el comprador pague oportunamente el precio de venta, usar las arras será muy útil para esta finalidad, a continuación le enseñamos más […]

CONCLUSIÓN ANTICIPADO o TERMINACIÓN ANTICIPADA: ¿SON LO MISMO?

Penal

19-Dec-23

En los últimos días nos han llegado consultas respecto a la conclusión anticipada y la terminación anticipada, si son dos instituciones iguales, cuáles son los beneficios que brindan si es que se acoge a una u otra y en qué etapa se plantean. Iura Lex te informa lo que debes saber de estas instituciones principalmente. […]

¿ME PUEDEN EMBARGAR MI CASA SI NO PAGO LOS BENEFICIOS SOCIALES A LA TRABAJADORA DEL HOGAR?

Laboral

19-Dec-23

En el Perú alrededor de 450 mil personas son trabajadoras del hogar, sin embargo, muchos de sus empleadores desconocen obligaciones tanto laborales como sociales al  contratar a una trabajadora del hogar, causándoles preocupación al conocer de una denuncia o demanda judicial en su contra por no conocer estas obligaciones.  En IURA LEX ABOGADOS las consultas […]

LAS GRATIFICACIONES, LA BONIFICACIÓN EXTRAORDINARIA Y LAS OBLIGACIONES LABORALES MÍNIMAS

Laboral

19-Dec-23

A propósito de las fiestas navideñas cercanas, en pocos días se vence el plazo para la oportunidad de pago de las gratificaciones legales y de la bonificación extraordinaria, por lo que en IURALEX comentaremos todo lo que, como empleador y/o trabajador, es necesario conocer al respecto. En principio, tanto la gratificación como la bonificación extraordinaria […]

¿SE PUEDE CONSTITUIR UNA EMPRESA SIN TENER QUE ACUDIR A UNA NOTARIA?

Civil

19-Dec-23

El ESTUDIO JURIDICO IURA LEX pone a su conocimiento que actualmente se han implementado plataformas digitales que permiten la constitución de empresas evitando tener que seguir trámites engorrosos o pagar costos onerosos en Notarías, más aún cuando en nuestro país la gran mayoría de negocios son iniciados por emprendedores que recién están buscando lograr un […]

¿EL EMPLEADOR SABE QUE PUEDE IR A LA CARCEL POR NO PAGAR A LA AFP – ONP O SEGURO SOCIAL?

Laboral

08-Dec-23

El 08 de julio de 2023 se publicó en el Diario Oficial El Peruano la Ley N.° 31823, por el cual se modifica el artículo 190 del Código Penal –en adelante CP- y se sanciona en materia de seguridad social. En términos más sencillos, el artículo 190 del CP aborda el delito de apropiación ilícita […]

SEPA COMO REALIZAR RÁPIDAMENTE UNA SUCESIÓN INTESTADA AUN SI SU PARTIDA DE NACIMIENTO PRESENTA ERRORES

Civil

08-Dec-23

En IURA LEX ABOGADOS señalamos que, ante el fallecimiento de una persona, si ésta no ha dejado ningún tipo de testamento, lo pertinente es que se lleve a cabo un trámite de sucesión intestada para que se declaren sus herederos. Cuando se inicia un trámite de sucesión intestada, éste puede ser interrumpido si se advierte […]

SEPA COMO EFECTUAR UNA DESHEREDACIÓN O CONTRADECIRLA

Civil

08-Dec-23

IURA LEX ABOGADOS pone a su conocimiento que si bien es cierto que los hijos y el cónyuge al tener la condición de herederos tienen derecho a la herencia que deje el causante, también es cierto que pueden perder este derecho pues el testador puede privar de la porción de la herencia al heredero que […]

NO ASIGNAR OCUPACIÓN EFECTIVA AL TRABAJADOR ES UN ACTO DE HOSTILIDAD

Laboral

08-Dec-23

Ya en otros artículos anteriores de IURALEX hemos informado acerca de los límites que normativamente existen al ejercicio del poder disciplinario y directivo del empleador que, en nuestra legislación, está contemplado en el artículo 9° del TUO de la Ley de Productividad y Competitividad Laboral, DS 007-93-TR (en adelante, LPCL). Así, a pesar de que […]

¿CUÁL ES EL ESPÍRITU DEL JUEZ DE GARANTÍAS EN EL NCPP?

Penal

08-Dec-23

En principio debemos saber que el espíritu del Nuevo Código Procesal Penal –en adelante NCPP-, es de corte adversarial y no inquisitivo como el Antiguo Código de Procedimientos Penales, en el que el juez era juez y parte. El NCPP prevé un juez de garantías que tiene como función principal garantizar el respeto a los […]

LAS PRESTACIONES ALIMENTARIAS COMO BENEFICIO LABORAL

Laboral

04-Dec-23

IURA LEX ABOGADOS informa que el en Perú, los beneficios laborales, incluidas las prestaciones alimentarias, pueden variar según el tipo de contrato, la industria y la política específica de cada empleador. Algunas de las formas comunes de prestaciones alimentarias como beneficio laboral se encuentra regulado en la Ley N° 28051 Ley de Prestaciones Alimentaria en […]

¿PUEDEN PROGRAMAR MIS EXÁMENES MÉDICOS EN MI DÍA DE DESCANSO?

Laboral

04-Dec-23

IURA LEX ABOGADOS pone en conocimiento del criterio que ha adoptado la Corte Suprema en la Casación Laboral N° 50245-2022- Arequipa,  este criterio se ha basado en las obligaciones que tiene el trabajador para someterse a los exámenes médicos que son exigidos por Ley y cuyo cumplimiento es obligatorio, sobre todo aquellos que tienen labores […]

NUEVA LEY 31944 DISCRIMINACIÓN POR USO DE INFORMACIÓN DE LAS CENTRALES PRIVADAS DE INFORMACIÓN DE RIESGOS (CEPIR)

Laboral

04-Dec-23

El día 25 de noviembre de 2023, se publicó la Ley 31944, que entró en vigor a partir del día siguiente, mediante la cual se modifica la Ley 27489 que regula las Centrales Privadas de Información de Riesgos y de Protección al Titular de la Información, con el fin de restringir el uso de la […]

¿PUEDO NO RENOVAR EL CONTRATO LABORAL DE UNA TRABAJADORA GESTANTE? ASPECTOS IMPORTANTES EN LA CONTRATACIÓN Y SEPARACIÓN DE LAS TRABAJADORAS EN GESTACIÓN A PROPÓSITO DEL PLENO SENTENCIA DEL TC 283/2023

Laboral

04-Dec-23

Es importante que, en el ejercicio de toda actividad empresarial, como empleador se considere que, sea que le aplique el régimen el general de trabajo o el de micro y/o pequeña empresa, el artículo 23° de la Constitución Política establece una especial protección en el trabajo a la madre gestante por presuponerla en mayor desventaja […]

PRÓXIMO PAGO DE CTS EL 15 DE NOVIEMBRE DE 2023. LO QUE DEBES SABER SOBRE LA HOJA DE LIQUIDACIÓN Y EL DEPÓSITO DE LA CTS

Laboral

20-Nov-23

Conforme a lo establecido en los artículos 21° y 22° del DS N° 001-97-TR, TUO de la Ley de Compensación por Tiempo de Servicios, este beneficio social que es depositado semestralmente a la cuenta bancaria CTS del trabajador en los meses de mayo y noviembre de cada año, tiene por fecha máxima para efectuar el […]

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