¿QUÉ EMPRESAS ESTÁN OBLIGADAS A CONTRATAR UN SEGURO COMPLEMENTARIO DE TRABAJO DE RIESGO (SCTR) EN EL PERÚ?
octubre 22nd, 2024En IURA LEX ABOGADOS, tenemos consultas de empresas sobre la obligatoriedad de contar con un Seguro Complementario de Trabajo de Riesgo (en adelante el SCTR) para sus trabajadores, pues desconocen si la actividad principal…
ESTOY EN TELETRABAJO ¿CUÁNTAS HORAS DE TRABAJO DEBO CUMPLIR AL DÍA?
septiembre 4th, 2024En IURALEX hemos notado como consecuencia de diversas asesorías en relaciones laborales, que existe una duda frecuente sobre la jornada o el tiempo de trabajo en la modalidad de Teletrabajo. Tanto empleadores como trabajadores poseen…
MI COMPAÑERO DE TRABAJO GANA MÁS QUE YO ¿ESO ES LEGAL?
agosto 20th, 2024No son pocas las consultas que en IURALEX abogados recibimos respecto de este asunto. En la dinámica de trabajo, sobre todo bajo el manto de informalidad que domina nuestro país, ocurren circunstancias en…
¿DEBE FIGURAR TODO EL SUELDO EN MI PLANILLA?
agosto 1st, 2024Durante nuestra representación y defensa legal como abogados laboralistas, en IURALEX hemos constatado que un gran sector del empresariado nacional, tiende a ajustar…
LA DESNATURALIZACION DE LOS CONTRATOS MODALES y ¿CUALES SON SUS CONSECUENCIAS?
agosto 1st, 2024En IURA LEX ABOGADOS, en consultas uno de los temas de importancia e intriga para los clientes son sobre la desnaturalización de contratos modales, pues se cuestionan…
¿Qué es la política remunerativa?
julio 23rd, 2024IURA LEX ABOGADOS informa que la política remunerativa en el Perú ha sido un tema de discusión constante debido a su impacto directo en la calidad de vida de los trabajadores y en la competitividad de …
El Principio de Inmediatez en el procedimiento de despido
junio 24th, 2024En IURA LEX ABOGADOS, comenta sobre un Principio que todo empleador debe tomar en cuenta al momento de comenzar con un procedimiento de despido o una sanción este es el Principio de …
¿Los pagos por movilidad o alimentación forman parte de mi salario mensual?
junio 24th, 2024Esta consulta es, de hecho, muy recurrente en IURALEX. No son pocas las relaciones de trabajo en las que los empleadores suelen agregar a la remuneración mensual, pagos consignados como “movilidad” o …
EL VERANO LLEGÓ… ¿TU EMPLEADOR PROTEGE TU SALUD Y TU PIEL POR LA EXPOSICIÓN PROLONGADA AL SOL?
febrero 14th, 2024¿Sabías que existe una Ley, la cual obliga a los empleadores a cuidar la salud de los trabajadores que laboran expuestos a la radiación solar?, pues en IURA LEX ABOGADOS te lo informamos…